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GEORG
White Paper

Leitfaden für Führungskräfte und Compliance-Verantwortliche: In sieben Schritten zu einer gerichtsfesten Compliance und unternehmerischem Erfolg

Damit Compliance funktioniert, bedarf es einer guten Unternehmensorganisation, und
die wiederum ist der Schlüssel für dauerhaften unternehmerischen Erfolg. Das bedeutet,
es gibt keine funktionierende Compliance ohne eine entsprechende Einbettung in die
Unternehmensorganisation. Der Königsweg heißt daher: Organisieren Sie Ihre Compliance so, dass Sie zugleich Ihre Unternehmensorganisation entwickeln.
Dieser Leitfaden richtet sich an Führungskräfte und Compliance-Verantwortliche.
Er informiert Sie Schritt für Schritt, wie Sie eine funktionierende Compliance-Organisation
im Unternehmen etablieren, und Sie erfahren, wie das datenbankgestützte GEORG
Compliance Management System®️ der Martin Mantz Compliance Solutions Sie
dabei unterstützt.

Die wichtigsten Erfolgsfaktoren des hier vorgestellten Compliance-Management-Systems
heißen: digitales Organigramm, personenzentrierte Handlungsanweisungen in klarer und
einfacher Sprache, schnelle Updates, effizientes Monitoring und eine Pflichtendelegation,
die auch den Staatsanwalt überzeugt.